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The learning imperative : managing people for continuous innovation

edited, with an introduction by Robert Howard ; foreword by Robert D. Haas. -- Harvard Business School Press], 1993. -- (The Harvard business review book series). <TY60047874>
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The learning imperative : managing people for continuous innovation

edited, with an introduction by Robert Howard ; foreword by Robert D. Haas. -- Harvard Business School Press], 1993. -- (The Harvard business review book series). <TY60047874>
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No. 巻号 所蔵館 配置場所 請求記号 資料ID 禁帯出区分 状態 返却予定日 予約
0001 有瀬館 新館B2 G-L 336.4/Lea 951400997 0件
No. 0001
巻号
所蔵館 有瀬館
配置場所 新館B2 G-L
請求記号 336.4/Lea
資料ID 951400997
禁帯出区分 7
状態
返却予定日
予約 0件
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書誌詳細

標題および責任表示 The learning imperative : managing people for continuous innovation / edited, with an introduction by Robert Howard ; foreword by Robert D. Haas
出版・頒布事項 [Boston, Mass. : Harvard Business School Press] , c1993
形態事項 xxvii, 310 p. : ill. ; 24 cm
巻号情報
ISBN 0875844324
書誌構造リンク The Harvard business review book series <TY00036041>//a
注記 Includes bibliographical references and index
学情ID BA20922157
本文言語コード 英語
著者標目リンク Howard, Robert, 1954- <AU60066178>
著者標目リンク Haas, Robert D. <>
分類標目 LCC:HF5549.2.U5
分類標目 DC20:658.3/124
件名標目等 Personnel management -- United States -- Case studies
件名標目等 Technological innovations -- United States -- Case studies
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