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The job analysis approach to affirmative action

Clement J. Berwitz. -- Wiley, 1975. -- (A Wiley-Interscience publication). <TY00032321>
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The job analysis approach to affirmative action

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No. 巻号 所蔵館 配置場所 請求記号 資料ID 禁帯出区分 状態 返却予定日 予約
0001 有瀬館 新館B2 G-L 336.4/Ber/J 902542219 帯出可 0件
No. 0001
巻号
所蔵館 有瀬館
配置場所 新館B2 G-L
請求記号 336.4/Ber/J
資料ID 902542219
禁帯出区分 帯出可
状態
返却予定日
予約 0件
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書誌詳細

標題および責任表示 The job analysis approach to affirmative action / Clement J. Berwitz
出版・頒布事項 New York : Wiley , c1975
形態事項 xii, 327 p. : ill. ; 24 cm
巻号情報
ISBN 0471071579
書誌構造リンク A Wiley-Interscience publication <TY00003492>//a
注記 Originally presented as the author's thesis, State University of New York, Albany, 1973
注記 Bibliography: p. 315-322
注記 Includes index
学情ID BA27882108
本文言語コード 英語
著者標目リンク *Berwitz, Clement J., 1905- <>
分類標目 LCC:HF5549.2.U5
分類標目 DC:658.31/4
件名標目等 Personnel management -- United States
件名標目等 Discrimination in employment -- United States
件名標目等 Job analysis
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